Ако сте служител на работа в офиса

Упражнение "мен, повече от всеки друг трябва?"

Същността на това упражнение може да се изрази с едно изречение: "Ние сме тук, за да не стои". Основен принцип е за лечение на неговия случай незаинтересован, откъснат. Да не се поемат инициативата да не обръщам внимание на работата му върху никого, просто отпрати тези, които биха искали да ви представя каквито и да било претенции.

Всеки, който е в състояние да направи някаква работа - условие, че тази работа не трябва да се прави в момента.

Въпроси (запитвания) колеги (управление) следните фрази:

• Не е моя работа ...

• За първи път чувам за това.

• се обадих, но не можа да се измъкне сам.

• Аз дойдох, но вие (него, нея, да ги ...) не е (той е бил зает, той не ми обърна внимание, той не е имал време ...).

• Търсех, но не помня къде съм го ...

• И никой не ми каза.

Защо да го • аз? Едва ли, че след като аз!

• Мислех, че би било по-добре ...

• Има и други, повече от която получават, дори и да се направи.

• Можете да ми плати на първо място, а след това да поиска ...

• За парите, които вече се рециклират.

• Забравил съм си (на главата излетяло, аз работех ...).

• казах, и той (тя) не (а).

• Не бях в този момент изглежда, че е претърпял (беше на почивка, пиян, и така нататък. Н.).

Ако можете да оставите рано от работа - да напусне.

Ако можете да укриват някои случаи - укриват.

Ако фирмата Ви не може да участва в събитието - добре, му скача!

Ако съществува възможност, че нещо не отлага до по-добри времена - безопасно забави.

Работа в екип е много важно. Тя ви позволява да виня, обвинявам, от друга.

Осмото правило Fineygla

Ако това не е възможно ... да преминете към следващото упражнение.

Упражнение "имитация вълнение на дейност"

В това упражнение, ключовата дума - имитация. Имитация - е начин за представяне на изображение. Тази игра е нещо, което не е, за да се създаде общо впечатление, Thu се (тук симулира оргазъм една жена - може би най-добрият пример).

Във връзка с нашата технология, това означава, едва: духаше вместо това, което ние трябва да направим по време на работа, направете нещо друго - най-лесно и приятно психологически. Нещо, което някога искате да направите. Той иска само когато има неотложна и важен въпрос. Най-важното - да се плашим от важните въпроси, като маловажно, но с поглед, който те обвинява в бездействие е просто несправедливо. Например:

• вместо да звънят клиенти започват да се разруши препятствията в бюрото си - можете ли толкова отдавна не го направи!

• Когато е необходимо да се напише доклад (статия, книга, документ) - бавно и замислено, да преглеждате източниците. През двадесети път. Трябва да се настрои!

• Вместо да завърши един проект, който сте прави за шест месеца, да седне в Интернет - и това също е важно - вие отдавна сте искали да научите, отколкото конкурентите правят!

Някои от тях, особено успял това упражнение управлява 100% от работното си време, за да извърши по този начин!

Какво обичам slobs

Блаженият дух, като печат,

Това не е между тях мерзавци

И правя лоши неща те са твърде мързеливи.

Като цяло, най-добрият начин да се премине денят приятно.

Упражнение изглежда безобиден, но прилагането на добра воля е с продължително действие. Вие сте защитени от кариерно развитие и популяризиране. За ...

Ако всеки ден да работят по осем часа на ден, в крайна сметка може да стане шеф и работят дванадесет часа на ден.

Технологията е собственост на най-вече мъжете, точно при тях се оказва, майсторски! Някои от тях са толкова, изцяло собственост на технологията, която почти всички от своите началници бяха неприятно (глупав, глупав, дебелашки) лица, едно по-лошо от другата. Разбира се, рано или късно (обикновено по-рано) трябваше да се сбогува с тях, както и тази процедура не е най-приятното.

Имате шефа тиранин - това е един от най-надеждни начини да се развалят живота си и кариерата. И развалят задълбочено.

На пръв поглед, има впечатление, че някои хора просто извадят късмет: те някак си намерите места, където главен - идиот, тиранин, селянин и с шунка. Но това е само на пръв поглед. Налице е ноу-хау, защото просто така, случайно, ти идиот-началник на живота си, не се появява.

Така че, за да се превърне в жертва на тиранина-началник, трябва да:

• Създаване и поддържане на вярата, на инсталацията, съгласно който всички началници - копелетата кръвопийците, с възпалено его маниаци, просто чака подходящия момент, за да ви отведе до инфаркт. В краен случай, да нервно изтощение. Или, че те просто са идиоти, не заемат мястото (разбира се, след като преминете към главния сайт ще бъде достатъчно).

• Бъдете нащрек за възможността да защитят своя случай, че шефът - копеле. В никакъв случай не се променят тази настройка, дори и не се опитвайте да се направи!

• Общувайте с вашия пряк ръководител само през призмата на "ти. - коза" Това ще ви помогне да създадете връзка с шефа, че той наистина е във връзка с копеле.

• За да се страхуват от шефа си, преди той да е направил нещо наистина ужасно. Очаквайте го podlyany включително уволнение.

• Активна подкрепа за обсъждането на недостатъците на своя лидер сред колеги, приятели и познати. Жалба за идиотски му лудории.

Ако редовно изпълнение на тези условия, вие много скоро ще се създаде капитан-задник дори и от много приличен "изходен материал".

Какво сте с този poimeete?

На първо място, как бихте дори знам какво сте трудолюбиви, честен, скромен, незаменим, търпелив и компетентния служител, ако не го ад близо до вас?

Второ, какви ще сте го обсъдили с колегите, срещу когото са били приятели след това?

Трето, как ще се наложи да оправдаят своите провали и грешки по време на работа, ако не и за този идиот? На кого ще имате всичко отписва? Не е същото!

Четвърто, как бихте се чувствали, че е важно, ако не си образ на мъченик? Ти си развали съня съхне потентност, загубили апетит (или, обратно, ще стане неконтролируема), косата ще започне да побелява и да падне, и налягането ще бъде забавно да скачат тук и там, ще възхити главоболие. Всичко това плюс безсънието плюс синдром на хроничната умора - това е хубаво, Тръмп памет. Вие сте достойни за любов и състрадание.