фон
В тази статия, ние имаме изградена от ситуацията, която може да се изправи всеки счетоводител: временно пребиваващи на територията на Република България на гражданите на Беларус, Казахстан и Армения (което не е високо квалифициран специалист) започва работа в българска фирма.
Временно пребиваващи чужди гражданин се счита за чужденец, който е получил миграция карта, която не разполага с разрешение за пребиваване или разрешение за временно пребиваване в България (чл. 2 от Федералния закон на 07.25.02 номер 115-FZ "за правния статут на чуждестранни граждани в България").
Застраховки за пенсионно осигуряване
На първо място, нека си припомним, че плащанията за тези работници зависят от продължителността на работа с тях. Това доведе до много проблеми (Вж. "Как да се събират такси за плащания към чужденците"). Сега, този подход не го прави.
Застраховки за тези работници трябва да бъдат платени в размер на гражданите на България относно финансирането на пенсионната независимо от годината на раждане на чужденеца. Вноски за финансиран пенсията не се заплащат (стр. 2 на чл. 22.1 от Закона № 167-ФЗ).
Застраховки за инвалидност и майчинство
българското законодателство
Имайте предвид, че ако законът изрично посочва, че размерът на застрахователните премии в FSS с плащанията, натрупани в полза на временния престой е 1.8% (част 3 от член 58.2 от Закона № 212-FZ ..).
Условия за международното споразумение
Ако международен договор на България предвижда други правила от тези, предвиден в Закона № 255-FZ, правилата на международния договор на България (чл. 2, чл. 1.1 от Закона № 255-ФЗ). Ето защо, ние се обръщаме към разпоредбите на този договор да влиза в сила на Евроазиатската икономическа съюз:
- отпуск по майчинство;
- месечна помощ за дете се грижи до една и половина години;
- брутна сума на жените, които се регистрират в медицинските организации в най-ранните етапи на бременността;
- еднократна сума при раждането.
Тарифи за плащане на вноски
Както видяхме, ставката за временния престой на чужденци - 1,8% (част 3 от член 58.2 от Закона № 212-FZ ..). Но възможно ли е да се прилага тарифата за гражданите на Беларус, Казахстан и Армения? Властите смятат, че това е невъзможно. Наскоро е имало обяснения, които плащат застрахователните премии в FSS трябва да са със същия размер като този на руските граждани. Това означава, че се оказва, че е необходимо да се прилага ставката от 2,9% (вж. "Гражданите на Беларус, Казахстан и Армения имат право да получават всички видове обезщетения за задължително социално осигуряване на първия ден на работа в България").
В своето обяснение на длъжностните лица не обясни защо, заедно с правото на такива обезщетения, работодателите трябва да се увеличи скоростта на осигурителни вноски за временно пребиваващи до 2.9%. В края на краищата, законът не казва, че за временен престой (гражданите на страните - членове на Договора) Необходимо е да се прилагат по-високи тарифи. А фактът, че чужденците са предоставени право да получава други видове обезщетения, по наше мнение, правото да не води до задължение на работодателите за повишаване на тарифите за заплащане на такива служители.
изчисляване на обезщетенията
Въпреки че законът е специален се произнесе по въпроса. Ето защо, най-вероятно, да се изчисляват ползите в съответствие с правилата, които са определени за българските граждани: средната заплата се равнява на една минимална работна заплата, приложим към датата на застрахователното събитие (част 1.1 на член 14 от Закона № 255-FZ ..).
Застраховки за задължителното здравно осигуряване
Медицински такси, по наше мнение, предизвикват най-голям брой въпроси. Нека да обясня защо.
Като общо правило, временно пребиваващи чужди граждани не подлежат на задължително здравно осигуряване (точка 1 на член 10 от Федералния закон от 29.11.10 № 326-FZ "На Задължително Медицинска застраховка в България" и т.н. - .. Закон № 326-ФЗ). Следователно, медицинските такси не трябва да плащат за тях.
Въпреки това, ако в международен договор на България предвижда други правила от Закона № 326-FZ, правилата на международния договор на България (чл. 4, чл. 15 от Конституцията на Република България, ал. 2, чл. 2 от Закона № 326-FZ, гл. 4, чл. 1 закон № 212-FL). Очакваме в Споразумението:
Оказва се, че пакетът от мерки предвижда международно здравно осигуряване за служителите на Беларус, Казахстан и Армения. Но какво означава това за работодателите? Съществува мнение, че сега е работодателят е длъжен да плаща застрахователни премии в FFOMS с плащания, натрупани в полза на тези работници. Но това, което тарифа се кандидатства? Същото като за гражданите на Русия, който е 5,1%? (V. H. 1.1 об. 58.2 закон № 212-FL). Законодателството по този въпрос не казва нищо. Да, и в самия договор, също.
В този случай, номера на заявката 30 към Договора само добавя към проблемите. В заявлението се посочва, че чужденците имат право да получат безплатно спешна медицинска помощ (за спешни и неотложни форми), по същия начин и при същите условия, както и гражданите на Руската федерация. И все пак за медицинска помощ в рамките на пакета за териториални и основните ползи не казва нищо (чл. 3 от Закона № 326-ФЗ). Поради това, не е ясно дали тя ще се превърне, така че работодателят ще плаща вноски в размер на 5,1%, а чужденците ще бъде отказан достъп до медицински услуги. Изясняване по този въпрос, за съжаление, не.
Застраховки за наранявания
Като общо правило, приложимо към чуждестранно данък върху доходите от 30% (стр. 3, ст. 224 RF). Въпреки това, ако в международен договор на България предвижда други правила, разпоредбите на България (чл. 7 от Данъчния кодекс), на международния договор. В тази връзка, на данъчните власти потвърдиха, че да плати на гражданите на Беларус, Казахстан и Република Армения трябва да запази данъка върху личните доходи ставката на 13%, като се започне от първия ден на своята работа на територията на България (Вж. "Приходите на граждани на Беларус, Казахстан и Армения са обект на данък върху личните доходи ставка от 13% на първия ден на работа в България ").
данъчни облекчения
Българското законодателство предвижда, че остатъчните вещества се използват единствено за приходите, които са обект на ставката от 13% въз основа на стр. 1 супена лъжица. 224 от Данъчния кодекс. Въпреки това, данъчната ставка (30%) за чуждестранни лица при условие, много по-различна скорост - Клауза 3, член. 224 от Данъчния кодекс. Освен това прилагането на удръжки от доходите на чуждестранни лица по принцип не е предвидено. Поради това, възможността за остатъци в тази ситуация е доста спорен. Но, за съжаление, няма официално обяснение, нито, най-вече, съдебната практика в това отношение все още.
Уважаеми Александър Капустин!
Тази статия беше обсъден на първо място, фактът, от които тарифа да събират такси: дали да се прилага ставката от 5,1 за медицинските такси?
Ти каза, че "Параграф 3 разговори за всяка медицинска помощ само в състояние на заетост". Но какво следва от това? Всяка помощ ще бъдат финансирани в рамките на ОМК?
Договорът предвижда, че лицата на тези страни са равни на застрахования, но нищо не се казва, че трябва да плащат вноски (а българското законодателство в тази част на уточненията не съдържат) за тях.
Изчисляването на премии и тяхното плащане - това не е задължение на осигуреното лице и застрахователя. Но договорът не се каже за това кой и как ще се плаща застрахователни премии като цяло и дали някой трябва да плати нещо. Към момента на писане на материала и изясняването на този въпрос не е имало.
Можете неточно пише Параграфът, който започва с думите: ". В този случай, номера на заявката 30 към Договора само добавя към проблемите"
Истинският въпрос тогава и там. Ти просто трябва да прочетете внимателно тук тези две точка 30 от приложението:
3. Държавата осигурява медицинско заетостта
хуманитарни работници на държавите-членки и на семействата на процедурата и
условия, определени от законодателството
заетостта и международни договори.
4. Държавите-членки предоставят на нейна територия работници
Държавите-членки и членовете на семействата, отговарящи на условията за свободно аварийно
медицинска помощ (за спешни и неотложни форми) в същия ред
и при същите условия като гражданите на държавата на заетост.
Параграф 3 казва за всяка медицинска помощ само в държавата на заетост.
Това означава, че ако на беларуския оперира в България, нещо за България.
И параграф 4 казва за ВСЯКАКВИ Пакта на страните, като например Казахстан.
Това е работа в България беларуски получите безплатно първа помощ и
Казахстан, също.
Свързани статии