Фирми се опитват да угодят офис персонал и развлечения "забавно" мебелите, но които се интересуват от по-скучни ценности.
Тя изглежда като най-щастливият модерно работно място? Вероятно повечето хора ще си представите ни офиси и други технологични гиганти със своя колоритен дизайн, комфортно обзавеждане и легендарни шезлонги с представки, тенис на маса и други радости на живота. Въпреки това, последните проучвания показват, че служителите все повече търсят тези не приятни, но несериозни бонуси, но истинските, сериозни предимства: корпоративна култура, възможности за кариера, осезаеми ползи от работата и възможност да си сътрудничат с най-добрите таланти в областта. Професор Кари Купър от университета в Манчестър, каза в разговора защо служителите щастие не се постига благодарение на кафе машини и друга офис "приятни".
Без значение колко циничен ние не представляват бизнеса и висшите органи на грижите на персонала го е направил - това е прагматичен въпрос. Според оценките на Gallup. Всяка година американската икономика губи около $ 500 милиарда заради провалите в производителността, причинени от недоволство на служителите. 70% от американците днес не се чувствам активно участие в работата и да си свършат работата "на машината". За по някакъв начин развесели служители, компании от цял свят харчат милиарди долари всяка година за подобряване на офиса и закупуване на най-различни "кифли", които традиционно се смятат за привлекателни за офис хора.
Въпреки това, в действителност по-голямата част от работниците и служителите такива подаръци не е впечатляващо, но много е направил и досадно. Неотдавнашно проучване на Купър разкри, че 25% от работещите във Великобритания дразни тези или други опции, които са достъпни за тяхното забавление и релакс. Много от най-популярните "кифлички" просто не се иска: например, само 6% от анкетираните заявяват, че редовно използват различни екзотични мебели като хамаци и Кресла-чували. Още по-малко - само 4% от анкетираните - редовно се радва на игри и играчки в офиса. И това е един тенис на маса и игрални автомати, много помня, на първо място, когато мисля за работа в Google.
Какво ви трябва, на служителите да бъде щастлив, наистина? Необходими са още много прости и евтини неща, отколкото това, което техните компании се опитват да "подкуп". В друго проучване, Купър поиска хиляди респонденти да се говори за това, което им липсва най-много в живота в офиса. 74% от анкетираните заявяват, че се чувстват неудобно с факта, че колегите могат да видят своя монитор. Друг 63% заявяват, че биха искали да имат общ поглед през прозореца от работното му място. 71% от работещите в офиси призна, че се чувства комфортно в отворен офис, но на известно разстояние от колеги (80% ще се чувстват по-комфортно по време на работа, ако съседната маса от тях не е бил зает). Само най-много гласове в анкетата отбелязани такива основни ценности като удобен и висококачествени офис мебели (не "забавни" цветни дивани), подходящо осветление и други неща, много лесно постижимо.
Всички тези ценности, както и по-оптимално офис планиране, не поразителен. Те са трудно да се "продаде" потенциални таланти като стръв - просто удобен офис стол ще изглежда в компанията Instagram не е толкова привлекателен, колкото игрални автомати и хамаци. Въпреки това, ако компанията се грижи за щастието на служителите, а след това те трябва да започнете да го правите бонуси, че те наистина искат. И нека Instagram снимки красят щастливи работници.
Открили сте грешка? Изберете филм и натиснете Ctrl + Enter.
Свързани статии