Не си губете времето в този "работа". Аз дойдох веднъж за интервю в отворено положение за работа с клиенти. О, колко красива пеене, генерален директор на "Глобус стил" (сега някаква нова компания направих) Chernyshev Владимир Владимирович. Той запълва като славей ви това, което искате да чуете. И едно пътуване в чужбина ще карам и да си купите апартамент ще ви помогне. Malomalski мениджър печели 47,500 без да натоварва, а малко по-опитни мениджъри 150-200 хил. На въпроса за заплатата ми беше казано. "Има ли някаква минимална заплата, аз не знам, това е счетоводител." Заплата, разбира се. "
Положителни аспекти на компанията
Добър персонал, обаче, временно.
Отрицателните аспекти на
компании за оценяване
Екип и корпоративна култура- Рейтинг 5/5
- Рейтинг 3/5
- Рейтинг 4/5
- Рейтинг 1/5
Анастасия 10/02/16 13:53 поддържа (и) + 1 преглед
Добър ден, аз също имах възможността да работя в "до", всичко описано по-горе - истината. Не давайте на никого възможност да печелят, има хора на минималната работна заплата, например, журналисти, но мениджърите не получават нищо: един добър процент обещал, той надделява, но само след като е работил в продължение на няколко седмици, нали знаеш как е недостъпен. Веднага след като има първи, нищожен сделка, настроение, като се опитва да внуши увереност, че тя - капка в морето на вашия успех, но в действителност срещу мен, а не към по-добро, но това предполага, едва доловимо, постепенно намери косвени причини за кавга или да напуснат. И най-важното - на властите непрекъснато насърчавани на малките неща, най - красивата речи, драматични истории за кариерата на други мениджъри, има евтини подаръци, комплименти изобилие - има най-различни начини, за да ви убедят да не се отчайвайте, да подчертават вашата важност и значение, има НЛП. В същото време властите обективно оценявате и разбира, че сделката не свети. За работа приемам всички, промискуитет тази паплач се отразява, почти никой не е по-високо образование и опит в сериозни места, но не поради факта, че тези хора са от работещи, а не само там никой не се нуждае от хора, които са в състояние да спечелят. Имаме нужда от един куп цици, готови да следвате инструкциите и да ядат всички обещанията си, а не с произход, да се примирят с редица неуспеха си, вярвайки, че в легендата за странни истории работят. Заключение: не губете един ден от ценното си време за това "работа".
Свързани статии